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RH et SST · Risques psychosociaux
OrgSense AI
Le climat social suivi en continu via WhatsApp, à la place de l'enquête annuelle.
- Client
- Produit maison
- Statut
- Prêt pour un pilote
- Technologie
- TypeScript · Next.js · PostgreSQL avec RLS · événements
RH et SST · Risques psychosociaux
21facteurs de risque
- Conversation sur WhatsApp avec consentement et retrait possible à tout moment
- Classement selon 21 facteurs de risque, avec niveau de gravité
- Escalade vers un humain et protocole de crise
- Tableaux de bord par profil : siège, filiale, RH, SST et management
Il échange avec les collaborateurs sur WhatsApp, avec leur consentement, et classe les facteurs de risques psychosociaux pour que les RH, la SST et les managers agissent plus tôt, avec un rapport prêt pour la NR-1 (norme brésilienne sur les risques professionnels) et une conformité LGPD de bout en bout.
De l'intelligence organisationnelle, pas de l'IA clinique.
Prêt pour un pilote
- facteurs de risque
- 21facteurs de risque
- écrans
- 91écrans
- tests
- 700+tests
- commits
- 392commits
Ce que fait le système
- Conversation sur WhatsApp avec consentement et retrait possible à tout moment
- Classement selon 21 facteurs de risque, avec niveau de gravité
- Escalade vers un humain et protocole de crise
- Tableaux de bord par profil : siège, filiale, RH, SST et management
- Rapport NR-1 exportable et plans d'action
- LGPD avec traitement des demandes des personnes concernées
Où intervient l'IA
- 01Conversation qui tient compte du contexte de l'organisation
- 02Classificateur secondaire pour les facteurs de risque
- 03Filtre de sortie qui empêche l'IA de poser un diagnostic
- 04Indicateurs de biais suivis
Cas suivant
Gestor360
Gestion · Plusieurs activités
Vous avez un système de cette ampleur à concrétiser ?